人事労務ステーション

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┃人┃事┃労┃務┃最┃新┃情┃報┃          2017年6月16日号
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 いつもお世話になっております。
H&M社会保険労務士事務所の平川将です。

 6月中旬となり、そろそろ社会保険の算定基礎届の作成にとりかかれる企業
も多くあるのではないでしょうか。今回の人事労務ニュースでは、その際に
注意すべき支払基礎日数についてとり上げましたので、事前に確認しておき
ましょう。

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 本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座:
  労働者のスキルアップや資格取得を支援する専門実践教育訓練給付とは
2.人事労務ニュース:算定基礎届作成時に注意すべき支払基礎日数
3.人事労務ニュース:平成29年4月より基本手当の受給期間延長の
                     申請期限が変更になりました
4.おすすめ書式  :身元保証書
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┃1.┗┓労働者のスキルアップや資格取得を支援する
┃  ┗┓              専門実践教育訓練給付とは
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 「会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座」を更新しました。今月
のテーマは「労働者のスキルアップや資格取得を支援する専門実践教育訓練
給付とは」です。従業員が自ら費用を負担し教育訓練講座を受講し修了した
ときに活用できる教育訓練給付金についてとり上げましたので、ぜひ、従業
員にご案内ください。

↓会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座:
  労働者のスキルアップや資格取得を支援する専門実践教育訓練給付とは
http://www.hirakawajimusyo.jp/q_and_a_4093.html

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┃2.┗┓算定基礎届作成時に注意すべき支払基礎日数
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 毎年7月1日から7月10日は社会保険の定時決定の手続きを行う必要があり
ます。この定時決定は、「健康保険・厚生年金保険被保険者報酬月額算定基
礎届」という届出の名称から、一般的に「算定基礎」と呼ばれています。今
回は、平成28年10月より・・・

↓このニュースの続きはこちらから!
http://www.hirakawajimusyo.jp/news_contents_4104.html

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┃3.┗┓平成29年4月より基本手当の受給期間延長の
┃  ┗┓            申請期限が変更になりました
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 雇用保険制度の目的のひとつに、労働者が失業した場合の所得補償として
給付を行うことがあり、この給付の代表的なものとして、一般的には「失業
手当」と呼ばれることの多い「基本手当」があります。今回、この基本手当
の申請に関して、妊娠、出産等の理由で・・・

↓このニュースの続きはこちらから!
http://www.hirakawajimusyo.jp/news_contents_4070.html

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┃4.┗┓おすすめ書式:身元保証書
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 今回のおすすめ書式は、「身元保証書」です。これは従業員が何らかの損
害を会社に与えた際、身元保証人が連帯して損害額を賠償するという契約書
になります。新入社員だけでなく、例えば多額な金品をとり扱う社員につい
ても必要に応じ、身元保証書をとっておきましょう。

↓「身元保証書」を含む人事労務管理基本書式集はこちらから!
http://www.hirakawajimusyo.jp/format.html

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編┃集┃後┃記┃
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 時間外労働の上限規制が大きな話題となっていますが、先日、厚生労働省
の労働政策審議会は罰則付きの法規制を設けるよう建議しました。今後、法
制化が進んでいくものと思いますので、まずは人員体制や業務の見直し等を
行い生産性を上げたり、労働時間を短縮していく取組みをスタートさせまし
ょう。具体的なお困りのことがございましたら、当事務所までお気軽にご連
絡ください。

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発 行 人:平川将 sr@hirakawajimusyo.jp
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※ぜひ、ご意見・ご感想をsr@hirakawajimusyo.jpまでお送りください。
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発行周期: 毎月2回(1日、15日頃) 最新号:  2018/12/01 部数:  235部

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