キャリアサプリ

~時代の声を聴く!~


カテゴリー: 2010年08月01日
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○●○●  キャリアサプリ ~時代の声を聴く!~ vol. 046  ●○●○

─ http://career-finders.net/ ────────── 2010/8/1 発行
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[info]---------------------------------
- 基礎の基礎!覚えてないとキツいです -
【Fコミュビジネスマナーカフェ】
http://career-finders.net/manner-cafe/
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●もくじ●

【1】 本日のVideocast & Podcast - 浜野 慶一氏
【2】 新入社員 必見!Fコミュビジネスマナーカフェ
【3】 ゲスト出演者著書プレゼント!!
【4】 編集後記 「庄司さんの小話」

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【1】 本日のVideocast & Podcast - 浜野 慶一氏
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本日のゲストは、「発掘!Fコミュ 人と環境にやさしいカンパニー」から
株式会社浜野製作所の浜野慶一さんです。
浜野社長には、昨年7月から8月迄、6回に亘ってご登場頂いています。
今年の初め、中小企業庁からの委託事業の一環として、日本機械学会の
セミナーの講師として、浜野社長にはご講演頂きました。また、シニア
人材とものづくり中小企業のマッチング事業として、東京理科大の先生
と浜野社長をお合わせし、今年の5月から産学連携のインターンシップを
お願いしました。今頃、東京理科大の生徒さんが浜野製作所で様々な経験
をされている事と思います。机上の空論ではなく、「ものづくりとは」、
「働くということ」等、現場からでしか学べない貴重な体験をしていること
と思います。これが可能となったのも、浜野社長とのインタービューでこん
なに上手に産学連携を利用されている社長さんの存在を知ったからです。

第4話「産学連携の最前線」当社における産学連携の始まり
墨田区・早稲田大学の産学連携との取組みから端を発し、早大・一ツ橋大との
毎週1回の勉強会は5年間続く・・。
学部生達は、本来の意味でのインターンシップを通じて、社会人になった時の
リアルなシュミレーションを体験するチャンスが・・・。

第5話「産学連携の相互のメリット」相互にメリットが多い、意義ある産学連携を推進
インターンシップを通じて学部生教育は、相互のメリットがあり、学生によって刺激を
受け、社員のモチベーションがびっくりするほど上がる。先ず最初の5年は人づくり、
次の5年はモノづくり」と人を育てる大切さについてと熱く語って頂きます。

第6話「日本一大学を活用している社長」
浜野流産学連携

株式会社浜野製作所
代表取締役 浜野 慶一(はまの けいいち)氏プロフィール
1962年東京都墨田区生、1984年東海大学政治経済学部経営学科卒業、同年都内板橋区の
精密板金加工メーカーに就職。1993年、創業者・浜野嘉彦氏の死去に伴い、株式会社浜野製
作所 代表取締役に就任、現在に至る。2002年12月墨田区と早稲田大学は、「産学官連携に
関する協定」を締結。浜野製作所も同大学産業技術研究所の友成真一教授が指導する「地域
を経営する」ゼミの学生を招いて、交流を図った。さらに墨田区の「フロンテイア墨田塾」
で塾頭を務める一橋大学商学部・関満博教授の協力を得て、産学官連携センターを設置。
ゼミ生が立ち上げた「なんでもすぐやる課」を後押して、産学官交流の一翼を担っている。
2008年9月墨田区が早稲田大学と地元企業とで電気自動車を開発する「すみだ次世代モビリ
ティ開発コンソーシアム」プロジェクトに参加。12月1号車完成。

元気を貰いたい方、是非ご覧ください!

【 浜野氏インタビュー|
 第31回 浜野氏インタビュー 「産学連携の最前線」
 第32回 浜野氏インタビュー 「産学連携の相互のメリット」
 第33回 浜野氏インタビュー 「日本一大学を活用している社長」】
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■ ゲストプロフィール/番組紹介 ■
http://career-finders.net/sme2/k-hamano/k-hamano_profile/

■ Videocast - 動画 ■
http://career-finders.net/images/sme/file_video/Sme31.mp4
http://career-finders.net/images/sme/file_video/Sme32.mp4
http://career-finders.net/images/sme/file_video/Sme33.mp4

[関連リンク]

・株式会社浜野製作所
http://www.hamano-products.co.jp/

※使い方が分からない場合はこちらをご覧下さい。
http://www.hamano-products.co.jp/

※視聴には「iTunes」!
iTunesのダウンロードは
http://www.apple.com/jp/itunes/download/ まで!

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【2】 新入社員 必見!Fコミュビジネスマナーカフェ
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特に今年新入社員になられた方に是非、見て頂きたいシリーズです。

是非、ご覧下さい。
http://career-finders.net/manner-cafe/mc01_01.html
へアクセス!

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【3】 ゲスト出演者著書プレゼント!!
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これまでに「FコミュVideocast&Podcast」や「人と環境に優しいカンパニー」
にゲストで出演いただいた方の書籍をプレゼント!!

古い概念やしきたりなどを一掃し、
新しいことをクリエイトしていく方たちばかりです!
彼らの本を読んで、前向きな姿勢を自分のものにしていきましょう!

詳しくはコチラ! ⇒ http://career-finders.net/other/cp_book.html 


【プレゼント対象著書】-----------------------------------------

■ダニエル・ピンク氏
(FコミュVideocast & Podcast vol.038-041,064-067 ゲスト出演)
|The Adventures of Johnny Bunko
|:The Last Carrer Guide You'll Ever Need
 :10名様

[ ピンク氏Videocast & Podcast ]
http://career-finders.net/videocast2/d-pink/

■石渡 美奈氏
(人と環境にやさしいカンパニー vol.020-027 現在ゲスト出演中)
 AMAZONランキング堂々第一位!
|『社長が変われば、社員は変わる!』
|『『ホッピーでhappy!ヤンチャ娘が跡取り社長になるまで』
|石渡美奈 (著) 
 :10名様

[ 石渡氏Videocast ]
http://career-finders.net/sme2/m-ishiwatari/m-ishiwatari_profile/

■浜口 隆則氏
(FコミュVideocast & Podcast vol.076-080 ゲスト出演中)

|だれかに話したくなる小さな会社
|浜口 隆則,村尾 隆介 (著) 
 :10名様

[ 浜口氏Videocast & Podcast ]
http://career-finders.net/videocast2/t-hamaguchi/


【応募方法】-------------------------------------------------

http://career-finders.net/other/cp_book.html
上記ページにアクセスいただき、フォームに必要事項を入力してください。
Fコミュ事務局よりアンケートをお送りしますので、それにお答えください。

[ご注意]
※ご登録いただいた内容につきましては、
無断で第三者に情報を提供することはありません。
※当選発表は書籍の発送および著書アンケートのメール送信を以て
替えさせていただきます。

どれもユニークで魅力的な書籍ばかりです!
ぜひ奮ってご応募ください!!

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【4】 編集後記 「庄司さんの小話」
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最後までお読みいたただき、ありがとうございました!
Fコミュ編集長の庄司です。
すっかりご無沙汰で済みません。
ここの処、Fコミュの方がちょっと停滞してしまっていますが、
止めてしまったわけではありません。
今、ねたを仕込んでおりますので、今暫くお待ち下さい。
申し訳ありません・・。
暑い夏!どうかご自愛下さい。

◎キャリアサプリ
  のバックナンバー・配信停止はこちら
⇒ http://archive.mag2.com/0000257965/index.html

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日本株投資家「坂本彰」公式メールマガジン
サラリーマン時代に始めた株式投資から株で勝つための独自ルールを作り上げる。2017年、億り人に。 平成24年より投資助言・代理業を取得。現在、著者自身が実践してきた株で成功するための投資ノウハウや有望株情報を会員向けに提供しているかたわら、ブログやコラム等の執筆活動も行う。 2014年まぐまぐマネー大賞を受賞。読者数3万人。雑誌等のメディア掲載歴多数。 主な著書に『10万円から始める高配当株投資術』(あさ出版)『「小売お宝株」だけで1億円儲ける法』(日本実業出版社)
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●人生を変える方法【人生をよりよくしたい人必見!誰にでもできる方法を組み合わせました。】
■「人生(自分)の何かを変えたい!」と思ってる方、まずは最初の1分から始めましょう!今日は残っている人生の一番初めの日です。今、「人生を変える方法」を知ることで、一番長くこの方法を使っていくことができます。コーチングで15年間実践を続けてきている方法なので、自信をもってお勧めできます。「人生を良くしたい!」と思うのは人として当然のこと。でも、忙しい生活の中で人生(自分)を変えることって諦めてしまいがちですよね。誰かに変える方法を教えて欲しいけど、その方法を知っている人は少ない。だからこそ・・・。
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